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Cursos
EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CLIENTE
DESENVOLVIMENTO GERENCIAL
O SUCESSO ATRAVÉS DO MARKETING PESSOAL
PROGRAMA 5S
ATENDER BEM E VENDER BEM
ADMINISTRAÇÃO DE PEQUENAS EMPRESAS
APRIMORANDO POSTURAS E RESULTADOS DE GERENTES E COLABORADORES
TÉCNICAS DE VENDAS
MELHORANDO O DESEMPENHO PROFISSIONAL
ADMINISTRAÇÃO RACIONAL DO TEMPO
INTERPRETAÇÃO E IMPLANTAÇÃO DA NBR IS0 9001:2008
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CLIENTE/PÚBLICO E TRATAMENTO DE RECLAMAÇÕES DO CLIENTE CONFORME A IS0 10002
ORGANIZAÇÃO E GESTÃO DE ATENDIMENTO AO COOPERADO
REESTRUTURAÇÃO E RACIONALIZAÇÃO ADMINISTRATIVA E OPERACIONAL DE COOPERATIVAS
CAPACITAÇÃO PARA MEMBROS DE CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO DE COOPERATIVAS
INTERPRETAÇÃO DA NBR IS0 9001:2008 E AVALIAÇÃO DE SUA APLICAÇÃO EM COOPERATIVAS
INTERPRETAÇÃO E IMPLANTAÇÃO DE SISTEMA DE GESTÃO DA QUALIDADE NAS COOPERATIVAS COM BASE NO PDGC
APRIMORANDO POSTURAS E RESULTADOS DE GERENTES E EQUIPES
EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CLIENTE COOPERADO E NÃO COOPERADO
ADMINISTRAÇÃO RACIONAL DO TEMPO EM COOPERATIVAS
MELHORANDO O DESEMPENHO PROFISSIONAL
TÉCNICAS DE VENDAS EM LOJAS DE INSUMOS, SUPERMERCADOS, POSTOS DE GASOLINA E OUTROS PONTOS DE VENDA DE COOPERATIVAS
GESTÃO DA QUALIDADE EM COOPERATIVAS
EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO COOPERADO – CLIENTE COOPERATIVAS DE CRÉDITO
ORGANIZAÇÃO E GESTÃO DE ATENDIMENTO AO COOPERADO
Apresentar estruturas e técnicas para a identificação de necessidades dos cooperados, gestão do atendimento e tratamento de reclamações..
Apresentar técnicas de elaboração e apuração de pesquisas de satisfação dos cooperados, bem como do tratamento de seus resultados.
Mostrar técnicas e sistemáticas de melhoria da integração do cooperado à cooperativa para aumentar suas operações com ela e fidelização.
Apresentar e discutir formas de fazer com que o cooperado e seus familiares “vistam a camisa da cooperativa”.
PÚBLICO ALVO
Diretores, Gerentes, Supervisores e Profissionais que lidam com cooperados.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
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O cooperado e cooperativa, discutindo a relação
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Objetivos do cooperado x objetivos da cooperativa
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Direitos e Deveres do cooperado
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Entendendo os diversos perfis dos cooperados
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Monitorando as Necessidades e Satisfação do Cooperado
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Como fazer Pesquisas de Satisfação dos Cooperados, apresentar e utilizar seus resultados. de forma a atuar para melhoria de sua satisfação e aumento da fidelização.
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Pesquisas de conhecimento do perfil econômico, social, educacional e técnico dos cooperados.
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Modelo de gestão da relação com o cooperado (exemplos práticos de estruturas montadas com sucesso pelo instrutor como consultor em diversas cooperativas)
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O cooperado na vida da cooperativa/ Práticas para estimular a Participação/Integração dos cooperados
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O envolvimento dos jovens, familiares e outros agentes internos na cooperativa.
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Preparação de sucessores (como futuros cooperados e futuros gestores)
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Os comitês e núcleos de educação e desenvolvimento cooperativista.
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A comunicação da cooperativa com o cooperado
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O SAC – Serviço de Atendimento ao Cooperado.
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A Gestão do Registro, Tratamento e Retorno das Reclamações, Sugestões, Solicitações e Elogios feitos pelos cooperados.
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O desenvolvimento social dos cooperados e familiares, com a criação de programas de caráter esportivo, eventos sociais e artísticos,
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Treinamento e Desenvolvimento dos Cooperados.
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O cooperado como cliente: desenvolvendo e aplicando uma sistemática de excelência no atendimento ao cooperado
CARGA HORÁRIA
16 HORAS
Contate diretamente Flávio Martins para maiores informações: 31 97057428 flaviomartins@flaviomartins.com.br
INSTRUTOR
Flávio Martins da Costa
Autor dos livros "Socorro, Não Tenho Tempo !!". "Excelencia no Atendimento ao Cliente" e "Socorro, Meu Dinheiro Está Sumindo !!"
20 anos como Palestrante Consultor e Instrutor